UNIVERSIDAD POPULAR URBANA 

Evaluación de Necesidades de Capacitación

Dirigida por
Alessio Surian (asurian@habitants.org) en nombre def IAI (http://www.habitants.org/IAI/)

Estimado amigo:

Gracias por participar en esta encuesta.. Este cuestionario se envia a todos los miembros y amigos de AIH. Por favor responda las preguntas seleccionando la casilla adecuada y enviando el cuestionario por correo electrónico a asurian@habitants.org .
La informacion que Ud. provea será utilizada para determinar las necesidades y recursos de capacitación de su organización, y serán comunicadas a su organización a efectos de planificación.
Gracias por su cooperación
Agradeceremos su respuesta antes del 28 de Junio, 2004
1ra. Parte - Experiencia Previa

1.	Que clase de capacitación provista a nivel local / nacional ha asistido o a encontrado útil? Por qué?

2.	Que clase de capacitación a nivel internacional ha asistido o encontrado útil? Por qué?

3.	Tiene Ud. conocimientos de programas de capacitación actualmente ofrecidos que puedan ser útiles para su organización?

4.	 Que métodos de capacitación y apoyo encuentra Ud. más apropiados?

sì		no
__		__	Capacitación grupal para nivel gerencial solamente
__		__	Capacitación Grupal para todos los niveles
__		__	Capacitación Grupal voluntaria (grupos de diversos niveles)
__		__	Talleres o cursos tradicionales
__		__	Asesoramientos por medios electrónicos, email, listas de discusión
__		__	Capacitación abierta y flexible con soporte online

2da. Parte – Necesidades de Capacitación

5.	Cuáles cree Ud. que son las necesidades de capacitación más importantes en su organización? (Indique y otorgue puntuación a cada area aplicable, y provea ejemplos específicos en cada area que indique)

sì		    no
__		     __	Habilidades Administrativas/Gerenciamiento
__		__	Habilidades de Comunicación
__		__	Lenguas Extranjeras (especificar)
__		__	Organización Comunitaria y Acción Política
__		__	Habilidades de Planificación y Organización
__		__	Diagnóstico y Evaluación (comunitaria, programas, individual))
__		__	Priorización de Programas
__		__	Análisis de Datos
__		__	Desarrollo de Políticas y Procedimientos
__		__	Prácticas y Políticas de Vivienda
__		__	Derechos Humanos, principios, mecanismos y práctica
__		__	Uso de informática y tecnología
__		__	Financiamiento y Relaciones Públicas
__		__	Gerenciamiento de la Información
__		__	Gerenciamiento de Recursos (tiempo, dinero, recursos humanos)
__		__	Desarrollo de Relaciones de Colaboración
__		__	Intercambio entre Organizaciones
			Otros		...... 

6.	Que areas de capacitación preferiría tener, si tiempo y dinero no fueran una limitación?

7.	Que capacitación beneficiaría especialmente las actividades de su organización?

8.	Cuáles son sus mayores preocupaciones acerca de participar en un curso de capacitación? (Por favor otorgue puntuación entre 1 y 7, siendo 1 su máxima preocupación)

	nr.
	__	Duración de la Capacitación
	__	Contenido del Programa
	__	Modalidades de la capacitación (in situ, electrónica, Videos, satélite)
	__	Lugar de la Capacitación
	__	Calificaciónes del presentador
	__	Costo
		Otras:

9.	Que factores le motivarían para tomar un curso de capacitación? (Por favor otorgue puntuación entre 1 y 10, siendo 1 el factor más adecuado)

	nr.
	__	Créditos Universitarios
	__	Créditos en educación continua
	__	Satisfacción Personal
	__	Licencia laboral
	__	Interacción con otras organizaciones
	__	Posibilidades de expander la red profesional
	__	Mejor trabajo/major salario
	__	Incremento de la Competencia
	__	Oportunidad de conocer gente de otras regiones
	__	Requerimiento Profesional / de su licencia
		Otras:.

10.	 Cree que su organización le permitirá dedicar tiempo a capacitación?

sì		no
__		__	Si la respuesta es no, indique el porqué?

11.	 Tiene Ud. otras posibilidades de capacitación relacionadas con su organización? 

sì		no
__		__	Por favor descriva:

12.	
3ra. Parte – Conocimientos de Computación

13.	 Usa una computadora:

sì		no
__		__	en casa
__		__	en el trabajo 
__		__	en la asociación local de habitantes

14.	 Tiene acceso a internet en: 

sì		no
__		__	el trabajo (propia)
__		__	en casa 
__		__	en el trabajo (colega)
__		__	cibercafé, puesto de internet
__		__	ningun

15.	 En términos de sus habilidades informáticas Ud. puede:

sì		no	nunca hecho
__		__	__		Usar procesadores de texto
__		__	__		Usar hojas de cálculo
__		__	__		Usar Power Point
__		__	__		Buscar información en internet
__		__	__		Enviar y recibir correo electrónico
__		__	__		Realizar comunicaciones grupales
__		__	__		y bajar programas
					Otros (por favor indique):

16.	 Uso de Computadoras en su Organización [Seleccione sólo una casilla]

sì		no	parcial
__		__	__	Usa una computadora para gerenciar su área de
				 responsabilidad o experiencia
__		__	__	Cree que sus capacidades están limitadas por su computadora
__		__	__	Cree que sus habilidades limitan el uso de la computadora
__		__	__	Cree que sus conocimientos de informática requieren
				actualización
__		__	__	Cree que no necesita capacitación en informática / ITC

17.	 Capacitación en las siguientes areas sería beneficiosa para Ud.? 

sì		no	
__		__	Aplicacion estratégica de ITC en su organización
__		__	Construcción de una intranet de información
__		__	Sistemas de redes. Selección y desarrollo

4ta. Parte – Información personal
18.	  Nombre de la asociacion, nombre y appelido

19.	 Su posición / cargo, título 

20.	 Cuánto hace que trabaja en su organización?               años               meses

21.	  Cuántos años hace que trabaja en políticas de vivienda / hábitat?            años          meses

22.	 E-mail

		Por favor responda la encuesta antes del 28 de Junio